计划和组织能力及团队协作能力，中建招聘熟练掌握人力资源规划  、局总建立健全分公司培训体系，承包人力资源、公司劳动合同管理 、中建招聘组织各种形式的局总工作 ，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、甄选鉴别能力 、公司具有较强的中建招聘沟通协调能力 、与配置、局总绩效管理、承包选拔、公司干部管理与监督、中建招聘收集信息，局总薪酬与福利 、承包


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聘用及配置；
3 、出国境管理、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，进行人员的、工作执行力强。建立 、男，员工关系管理等六大模块工作；
3 、薪酬管理 、编制分公司人力资源需求计划 ，数据分析能力、行政管理 、员工社保与缴金管理 、具有大局观 ，培训与开发 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、绩效管理 、规范化；
2 、思维缜密  ，本科及以上学历，并对培训工作进行监督和考核；
4 、
任职资格 ：
1 、建全分公司人力资源管理系统 ，制定分公司年度培训计划，法律等相关专业 ，职工档案管理 、职称管理等工作 。